时间:01-18人气:26作者:一梦苍老
保底工资和底薪不一样。保底工资是保证最低收入,即使业绩差也能拿到;底薪是固定工资,不包含提成或奖金。
区别
保底工资:保底工资是公司承诺的最低收入标准,员工完成基本任务就能拿到。比如销售岗位,即使没卖出产品,也能拿到3000元保底工资。这种工资结构适合收入波动大的岗位,能保障员工基本生活。
底薪:底薪是固定工资的一部分,不包含浮动收入。比如文员岗位,月薪5000元就是底薪,无论工作量多少,这部分金额不变。底薪通常与岗位级别挂钩,是工资计算的基础。
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