多多买菜招工都是怎么干?

多多买菜招工流程简单直接，主要面向本地配送员和仓储人员。招聘信息通过线上平台和社区公告发布，要求应聘者年龄在18-50岁之间，身体健康，能熟练使用智能手机。面试环节注重实际操作能力，入职后会有基础培训，确保快速上手工作。

步骤

1. 信息发布：多多买菜通过官方APP、微信公众号和社区公告栏发布招聘信息，注明岗位要求和薪资待遇，吸引本地居民应聘。

2. 简历筛选：HR根据应聘者的年龄、健康状况和手机使用能力筛选简历，重点考察是否具备配送或仓储经验。

3. 面试考核：安排现场面试，测试应聘者的路线熟悉程度和沟通能力，部分岗位需模拟配送场景。

4. 培训上岗：通过考核者参加为期1-3天的培训，学习平台操作和配送规范，完成后分配到就近站点工作。

5. 试用期评估：新员工有7天试用期，考核合格后正式录用，薪资按单结算多劳多得。

注意事项

应聘者需准备身份证和健康证，面试时准时到达。工作需自备交通工具，配送路线固定但需灵活应对天气变化。薪资结算周期为周结，遇到问题及时联系站点管理员。