boss直聘与智联招聘的区别?

Boss直聘主打实时聊天，求职者能直接和老板或HR沟通，反馈快；智联招聘更像传统招聘平台，投简历后等待筛选，流程较长。

区别

Boss直聘：求职者主动发起对话，公司方秒回率高，适合追求高效的人。职位描述简短，重点突出薪资和福利。用户年龄偏年轻，集中在25到35岁之间，适合互联网、销售等快节奏行业。界面简洁，功能集中在聊天和职位推荐，操作方便。

智联招聘：以投递简历为主，企业审核流程规范，适合传统行业或大公司。职位信息详细，包含公司背景、发展路径等。用户年龄跨度大，20到45岁都有，覆盖制造业、金融等稳定领域。功能全面，有职业测评、薪资计算等工具，适合深度求职者。