教师聘用制和聘任制有什么区别吗?

教师聘用制和聘任制都是学校与教师建立劳动关系的方式，但性质不同。聘用制是学校直接招聘教师，签订劳动合同，教师属于学校编制内人员，享受稳定待遇；聘任制则是学校通过合同约定聘用教师，教师不占编制，合同到期后可续签或终止。

区别

聘用制：教师纳入学校正式编制，享受固定工资、福利待遇和职称晋升机会，工作稳定性强，一般需通过严格考核才能进入，适合长期稳定的教学岗位。

聘任制：教师以合同形式受聘，不占编制，薪酬待遇根据合同约定，灵活性高，合同到期后学校可根据需求决定是否续聘，适合临时性或专业性强的工作岗位。