主导和引导的区别?

主导和引导的核心区别在于控制方式与目标导向不同。主导强调主动掌控全局，像指挥家一样决定方向；引导则侧重启发他人，通过建议或示范帮助对方找到自己的路。前者注重结果输出，后者关注过程培养。

区别

主导：以决策权为核心，直接下达指令或安排任务。比如项目经理分配工作时明确要求"今天必须完成方案初稿"，下属需无条件执行。主导者常出现在紧急场景，如抢险救灾时指挥官统一调度资源，确保行动高效。这种方式能快速推动事务，但可能抑制他人主动性。

引导：通过提问或分享经验间接影响他人。教师讲解数学题时不说"答案等于5"，而是提示"想想公式的应用条件"。引导者多见于培训或教育场景，如教练示范投篮动作后让学员自主调整姿势。这种方法培养独立思考，但见效时间较长。