时间:01-19人气:10作者:霸气帝王
绩效工资是根据工作表现发放的浮动部分,工资则是固定发放的基础报酬。
区别
绩效工资:这部分收入直接和个人或团队的业绩挂钩。比如完成销售目标、项目达标等都能获得额外奖励。金额每月或每季度变化,干得多拿得多,能激励员工更努力。
工资:这是固定收入,每月按时发放,和工作量关系不大。比如基本工资、岗位津贴等,保障员工基本生活,稳定性强,但不会因为表现好而增加。
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