特级教师和正高级的区别?

特级教师和正高级都是教师职称中的最高荣誉，但评选标准和侧重点不同。特级教师更注重教学实践和示范引领，正高级则强调学术研究和专业贡献。两者都需要长期积累，但正高级对科研成果要求更高，特级教师则更看重课堂效果和区域影响力。

区别

特级教师：评选以教学能力为核心，要求教师有10年以上教龄，课堂表现突出，学生评价好，还需承担公开课、示范课等任务。获得特级教师称号后，津贴约每月500元，主要作用是带动区域教学质量提升，不直接对应行政级别。

正高级教师：评选标准更全面，除教学外，还要求有省级以上课题、发表论文或出版专著。需具备15年以上教龄，且需通过专家评审和答辩。津贴约每月800元，相当于教授级别，可参与教育政策制定，学术影响力更大。