时间:01-17人气:22作者:午后红茶
分管和主管都是管理岗位,但职责范围不同。分管侧重具体领域的专项管理,主管则负责整体团队的日常运作。
区别
分管:负责某一特定领域的工作,如生产、销售或人事。分管人员需要深入专业领域,制定详细计划,协调资源完成目标。例如,生产分管人员需确保生产线效率,处理技术问题。这类岗位要求专业知识强,管理范围较窄但深度大。
主管:管理整个团队或部门的日常工作,包括任务分配、人员协调和绩效监督。主管需统筹全局,解决团队问题,确保整体目标达成。例如,车间主管需安排班次,处理员工事务,维护生产秩序。这类岗位要求综合能力强,管理范围广但深度较浅。
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